据《南通日报》报道，近日，市委老干部局举行市管干部荣誉退休仪式，56名市管干部光荣退休。退休干部是南通改革发展的亲历者、见证者，更是参与者、奋斗者。在他们的身上，充分展示了一生向党志不移的政治品格、一心为民甘奉献的深厚情怀、一路奋斗勇担当的优良作风，值得所有“后来人”学习、传承和发扬。

中共中央办公厅印发的《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》指出，要组织引导离退休干部党员发挥余热，为党和国家事业作出新贡献。老干部具有独特的政治优势、经验优势和威望优势。要组织引导离退休干部进一步发挥党员的优势和先锋作用，用好用活这一“宝藏”，传递好新时代的接力棒，在新的征程上跑出加速度、好成绩。

老有所学不掉队。现实中，一些干部难以适应退休生活，心理上有落差。理想信念要信一辈子、守一辈子。要把离退休干部思想政治建设放在首要位置，关注他们的内心世界，引导他们守牢理想信念“关卡”。要抓住重大节日、重大纪念活动的契机，开展理想信念教育，满足老干部的精神文化需求。要定期过好支部生活、开展好主题党日活动，组织老干部学文件、领悟领导讲话精神，引导他们银发心向党、思想不落伍。对因病在家、行动不便的老干部要“送学上门”，及时将学习资料送到他们手中，使老同志思想常新、信念长存。

老有所依有归属。要发挥好老干部党组织的主阵地作用，让离退休干部更有参与感、归属感、幸福感。探索实行“点单式”精准服务，创新开展党内政治生活、精心打造适老化活动阵地，让老干部感受到组织的关注和关心。要在组织个性活动上做文章，根据老干部身体状况、生活需求、兴趣爱好等，常态化开展送医上门、走访慰问等暖心活动，为老干部提供精细化、个性化、亲情化服务。要把具有光荣革命传统的老干部当作理想信仰教育的重要资源，当作补好精神之钙的“添加剂”。邀请老干部现身说法，讲述入党故事、“光荣在党”50年的历程，用身边人、身边事教育年轻党员和干部进一步坚定政治理想信念。

老有所为有作为。离退休干部有着丰富的岗位历经，遇事有办法，处事有经验，是化解矛盾、破解难题的“老法师”。要充分发挥离退休干部党员的政治优势、经验优势、威望优势，鼓励离退休干部为经济社会高质量发展建言献策、出谋划策。在调查中发现，广大老同志对参与新农村建设颇有兴趣，愿意发挥余热作贡献，同时基层干部群众也希望得到老干部的帮助和支持。老同志有愿望，乡村有需求。要搭建好离退休干部干事创业的舞台和平台，比如通州区同乐村开展“银发网格蓝，点亮志愿红”志愿服务项目，鼓励老干部参与网格化治理工作，当好网格长助理，实现“夕阳红”党建和社区重点工作同频共振，为乡村振兴发挥余热。

（作者余 示）