昨天下午，泰慕士爱心基金会的“爱心妈妈”来到小宁和小安（化名）家，与她们的老师、家人沟通姐妹俩近期的学习、生活、思想等情况。

“这都是‘爱心妈妈’们的日常工作，尤其对于青春期的孩子来说，我们更关注他们的情感和心理健康。”江苏泰慕士针纺科技股份有限公司总经理、南通泰慕士爱心基金会理事长杨敏不仅是一名杰出的女企业家，更是一个致力于慈善事业、传递社会正能量的“爱心大使”。“我希望用爱心回馈社会，做有温度的企业。”杨敏说道。

作为一家劳动密集型企业，泰慕士的女职工占到了职工总数的80%。在管理企业的过程中，杨敏始终为每一名员工营造爱的氛围。每年9月的第一周，公司出资让全体员工享受为期一周的带薪旅游休假。工间操比赛、职工艺术团表演、全员健康体检等系列团体活动，点缀了泰慕士人的日常生活。

杨敏“爱心妈妈”的故事始于2007年，在参加如皋市人代会时，她无意间听说了小广银的故事：年仅13岁的小广银屡遭生活重创，4岁那年父母相继离世，9岁时双眼意外受伤，眼睛近视度数高达1400度，还面临视网膜随时脱落的危险。贫寒的家境并未压垮他，他的成绩在班级一直名列前茅。

小广银的故事深深触动了杨敏，“我要尽己所能，为这样的孩子撑起一片蓝天。”在她的提议下，南通泰慕士服装有限公司拿出启动资金50万元，设立“泰慕士贫困孤儿助学基金”，为那些像小广银一样的孩子提供帮助。2009年，泰慕士决定再次捐资200万元，建立南通首家、由企业出资的非公募基金会——“南通泰慕士爱心基金会”。

“孩子们需要的，不仅仅是物质上的帮助，更需要精神上的陪伴。他们需要亲人般的情感呵护。”杨敏又在公司内部发起了招募志愿者成为“爱心妈妈”的活动，提倡开展“一对一”结对帮扶。

为了全方位呵护孤困儿童成长，杨敏提出“爱心妈妈”培训上岗机制、“爱心妈妈”积分评价机制。每个月，泰慕士公司会特批“爱心妈妈”们一个带薪探望日，给“爱心妈妈”与结对帮扶的孩子共处的时间。“爱心妈妈”团队每个季度都要召开一次座谈会，相互交流帮扶心得，共同分析并解决在爱心帮扶过程中遇到的问题。每年春节，“爱心妈妈”都会接孩子们一起回家过年，孩子们穿新衣、拿红包，和“爱心妈妈”一起吃团圆饭、看泰慕士人自编自演的“春晚”。

“看到孩子们的变化和进步，大家都很有成就感。”14年来，“爱心妈妈”们共帮扶了如皋各地94名孤困儿童。在杨敏的推动下，“爱心妈妈”团队还走出如皋，在安徽六安分工厂设立了“六安英瑞爱心基金会”，帮扶20名当地的孩子。杨敏说道，“这些孩子就像散落在地上的小珍珠，我们要一粒粒地捡起来，精心呵护他们健康成长。”

前不久，杨敏被全国妇联授予全国“三八红旗手”称号。谈及这项沉甸甸的荣誉，杨敏说，她只是这个团队的牵头人，要做的还有很多，今后要影响、带动更多人，“我热爱这个事业，付出爱传递爱也收获爱，这就是我所努力的意义。”

（记者 卢兆欣）